Diseñador Gráfico

Perfil de Cargo – Diseñador Digital

Requisitos de Formación y Experiencia:
• Formación en Diseño Gráfico, Comunicación Visual o carreras afines.
• Experiencia previa desarrollando piezas para redes sociales, campañas comerciales y branding.
• Experiencia mínima de dos años en puestos similares.

Principales funciones y Responsabilidades:
• Coordinar con su Inmediato Superior los proyectos de diseño gráfico a realizarse.
• Diseñar y diagramar las artes publicitarias para las redes sociales, web, letreros, formularios y otros documentos que contengan logos o imagen corporativa.
• Diseñar las firmas electrónicas corporativas, tarjetas personales, sellos personales y credenciales para el personal de la Empresa.
• Enviar todos los diseños aprobados al área correspondiente para las gestiones que correspondan.
• Apoyar en la supervisión de la logística necesaria de los eventos corporativos que le designen.
• Diseñar flyers para los diferentes eventos de los Asesores Comerciales Independientes.
• Estudiar y respetar el Manual de Identidad Visual Corporativa para la ejecución de su trabajo.
• Coordinar y mantener constante comunicación con sus homónimos para el manejo de la única línea de edición de imagen.
• Precautelar el óptimo manejo de las imágenes que utilizan el logo.
• Mantener un archivo de muestra de todos los materiales publicitarios diseñados por su área.

Conocimientos Específicos:
• Dominio de programas de diseño como InDesign, Illustrator y Photoshop (y deseable conocimientos en Premiere/After Effects).
• Versatilidad y dominio en herramientas digitales (Canva) e Inteligencia Artificial (IA).
• Conocimiento en piezas impresas.
• Microsoft Office a nivel intermedio (Word, Excel, visio, Outlook) y otros.

Competencias:
• Creatividad y pensamiento innovador.
• Proactividad y capacidad de resolver rápidamente.
• Comunicación efectiva y trabajo colaborativo.
• Compromiso, puntualidad y sentido de responsabilidad.
• Pasión por el diseño y orientación a resultados.